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火博体育大学
学院院长/教务副院长

教师会议纪要

2018年11月2日
甘尼特礼堂

分钟

 

菲利普·A. 格罗兹巴赫在下午3点32分宣布会议开始.m.

会议记录的批准

格洛茨巴赫总统询问是否有任何更正或评论, 2018年10月5日教职工会议纪要.  没有听到,他宣布 会议纪要通过了.

格洛茨巴赫总统随后要求与会者默哀片刻以纪念 那些失去生命的人他们的生活因袭击而永远改变了 匹兹堡的生命之树犹太教堂.  

因此,根据学院执行委员会(FEC)火博体育 教员会议议程和流程的变化,由Glotzbach校长委派 学院院长兼副院长迈克尔·奥尔担任学院会议主席 学术事务.

旧的业务

没有什么旧事了.

新业务

代表教育政策及规划委员会助理 艾夫斯教授提出以下动议(请看附呈):

议案:教育政策及规划委员会(教育统筹委员会)拟修订 教员手册(第二部分.c., 2018-2019年版第212页[PDF格式第76页].),详情如下: 以红色突出显示的变化:

成员:五名教职员工,其中两名必须是终身教职,每个教职员工来自不同的学校 四个学科学部各至少有一名成员, elected to serve three year terms; the 学院院长/Vice President for Academic Affairs or his/her designated representative; the Dean of Students and Vice President for 学生事务 or his/her designated representative; two students selected by SGA; 评估主任作为当然成员,负责联络 CEPP与国际植保公约机构效力小组委员会之间. CEPP可从其成员或学院社区中任命此类小组委员会 只要它认为有助于促进其工作.

助理教授艾夫斯向全体教员解释了提出动议的理由.  没有信息性问题.  这项动议将留待下一届教员审议 会议.

全体委员会

召开全体委员会,讨论教师服务和服务周期.  Katie Hauser副教授被任命为全体委员会主席.  设定了20分钟的时限,延长了10分钟.  在结论部分 全体委员会主席,豪泽副教授站起来报告说 就教师服务和服务周期进行了讨论.

总统的报告

Glotzbach校长介绍了Flip Phillips教授.  作为学院发展的主席 委员会,菲利普斯教授宣布2018年菲利斯·罗斯杰出教师 彭妮·乔利教授获颁服务奖.  全场起立鼓掌 致乔利教授.

格洛茨巴赫校长随后祝贺乔利教授获奖.  然后,他 提供了10月14日这一周的最新情况:校董会 were on campus for their regular fall Board meeting; the 校友 Board and the Tang National Advisory Council held their meetings on campus as well; it was Celebration weekend; the Parent’s Council held a meeting; the 10th Career Jam was held; the Valentine Boat House was dedicated; and the formal groundbreaking for the Center for Integrated 举行了科学(CIS)会议. 此外,我们的校园创作正式启动 我们的未来运动举行了.  Glotzbach校长感谢Jeff Segrave教授 凯伦·凯洛格副教授以及所有参与 为活动和所有参加的人做计划.  而受托人基本上 董事会和总统内阁忙于庆祝活动,也花了四个月的时间 在库克公司的金伯利·拉特利主持的一个火博体育理解无意识偏见的研讨会上花了几个小时 罗斯.  Ms. 拉特利上周在这里主持了一个研讨会 在它3 同时还会马上为系主任和项目主管主持一个研讨会 在董事会和内阁任职之后.  委员会积极参与 this conversation and our Trustees were very eager to do the work; they found the 讲习班非常有价值,并意识到他们的领导作用,帮助使 火博体育为我们所有的会员提供了一个健康和温馨的校园.  

格罗兹巴赫总统在报告的最后鼓励大家去检查火博体育号 计划在11月5日这一周举行的一系列活动的网站名为 火博体育说,重点关注围绕言论自由这一主题的问题.

此后,格罗兹巴赫主席开始接受提问.  现任主席 任命和任期委员会(ATC),参考主席的评论 Glotzbach在之前的教师会议(10/5/18)上就2018年CAPT做出的决定 在年度报告中,要求格洛茨巴赫总统就他的决定发言 在这件事上已经建立了,如果他认为没有先例,他会 解释了为什么.  之所以提出这个问题,是因为人们担心这个问题的影响 这种情况可能会对未来的空中交通管制造成影响,因为这种情况似乎可能会发生 要求未来的ATC违反 教师手册 不管它做什么或不做什么.  

格洛茨巴赫总统回应说,他理解 他的决定向前推进,并表示这确实开创了先例,但非常狭隘 一个.  他预计导致这类决定的问题不会再次出现 在未来.  格洛茨巴赫总统还表示,他不相信自己的决定 违反了 教师手册.  然而,他会对未来的任何ATC说,它将有责任 他们的工作是审理他们面前的案件吗.  此外,它不是空中交通管制中心的 决定处理什么案件的责任,也不是空中交通管制中心的责任 回答资格问题.  这些问题属于院长的职权范围 在特殊情况下,总统需要在规定范围内采取行动 手册所载).

学院院长兼教务副校长的报告

随着主持学院会议的职责的转变,学院院长 副总统迈克尔·奥尔(Michael Orr)要求大家在他熟悉的时候保持宽容 随着他不断地认识每个人.  他提醒大家,他主持的教师会议是一个试点,我们可以随时 恢复到以前的模型.  他进一步表示,他确实非常重视 教员会议章程中火博体育主席不能就动议发言的规定 在主持会议的同时指出,期望主席留任 公正是罗伯特法则的基本原则.  

FEC对教员会议进行这些改变的目的是鼓励 更多实质性的讨论,更多地关注教师的业务.  在那 考虑到这一点,在新的架构下,我们将尽量在网上发布大部分公告 然后在会议上花点时间浏览这些公告.  然而, DOF/VPAA报告说,他和FEC都同意发布庆祝教师的公告 成就,如终身职位和晋升决定,教师奖励和退休 引文应继续提交给教员会议. 教员会议 这是一个重要的时间和地点让老师们聚在一起互相认识吗 其他.  为此,他提醒大家注意副教授的通告 迈克尔·阿努什和芭芭拉·布莱克教授火博体育第二届年度研讨会 人文探究将在春天举行.  这次活动将提供一个机会 让我们一起来展示和庆祝我们教师的学术工作.  更多的信息将很快公布,同时还将征集建议.

因此,DOF/VPAA Orr转向即将到来的预算过程.  引言部分 到最近与社区分享的战略行动议程,主席 Glotzbach强调,我们将继续以财务实力运营.  然而,我们正面临着来自日益增长的需求的一些重大挑战 额外的财政援助和医疗保险费用的急剧增加 要求我们在预算中找到成本节约,这将超越“一切照旧”.” 为此,我们新任财务与行政副总裁兼司库, 吴卓恩已经开始就如何处理预算程序进行初步工作 今年,我们的目标是继续全力支持我们的核心使命,支持 我们的教职员工和其他关键的需求和职能,同时努力 在可自由支配的预算项目中发现并实施成本节约.   讨论 已在体制政策预算及财务小组委员会举行 和计划委员会(IPPC),以及IPPC作为一个整体,火博体育采取不同 对年度预算程序的方法,因为它适用于酌情操作 预算(主要是服务和用品). 更多信息将很快公布 火博体育预算程序.   

在报告的最后,DOF//VPAA Orr分享了一段在最近的会议上播放的视频 火博体育独联体的社区会议.

因此,DOF/VPAA Orr提醒大家,创意实验室正在赞助它的第一个 与《火博体育》主办的教师会议招待会一起推出创客空间 教职员会议结束后立即在图书馆举行.  

由于没有别的事务,会议于下午4点35分休会.m.


黛布拉L. 彼得森
学术事务协调员